Kündigung

Wie in der Presse vor einiger Zeit schon berichtet wurde, wollte die KKEL GmbH Ende März 2020 vier Bereiche, EDV, Speisenversorgung, Hygiene und Labor komplett schließen und 100 Mitarbeiter entlassen. Darunter auch viele Beschäftigte im Gladbecker St. Barbara Hospital. Die Mitarbeiter erzielten nun vor dem Arbeitsgericht einen Sieg, vertreten durch den Rechtsanwalt Martin Löbbecke. Nicht der erste Erfolg, den er gegen den Krankenhausträger bisher verbuchen konnte. Der Bürgermeister hatte in...

Vor 25 Jahren besiegelten Vertreter aus Gladbeck und Alanya die partnerschaftlichen Beziehungen zwischen den beiden Städten. Eine der ersten Städtepartnerschaften zwischen einer deutschen und einer türkischen Kommune. Entsprechend groß war bundesweit das Interesse. Normalerweise wäre es also an der Zeit für Jubiläumsfeierlichkeiten. Doch danach sieht es im Augenblick gar nicht aus. Die Einladung aus Alanya an Gladbeck hat weiterhin Bestand, der Termin für die Feierlichkeiten wurde lediglich um...

Gladbeck.In dem Streit um die Kündigung der elf Hebammen des St. Barbara Hospitals kommt nun ein wenig Bewegung. Der sie vertretende Rechtsanwalt Martin Löbbecke, der sich auch schon im Vorfeld stark per Elterninitiative einsetzte, gab jetzt einige Details zum Stand der Dinge bekannt. Es liegt mittlerweile eine erste Entscheidung zumindest von einer Verwaltungsbehörde zur Unwirksamkeit der ausgesprochenen Kündigungen der Hebammen wegen Schließung der Geburtshilfeabteilung im St. Barbara...

Gladbeck. Jetzt ist es traurige Gewissheit: Die Geburtshilfe-Abteilung im St. Barbara-Hospital wird unwiderruflich geschlossen. Seitens der Stadt Gladbeck wird die Schließung ausdrücklich bedauert. Bürgermeister Ulrich Roland in einer ersten Stellungnahme: "Dies ist ein Verlust für das St. Barbara-Hospital und damit auch für die Stadt Gladbeck. Dies belegen auch die über 5.000 Unterschriften, die die Elterninitiative für den Erhalt der Geburtshilfe gesammelt hat. Ich bedauere daher, dass die...

So ein Schreiben erreicht die STADTSPIEGEL-Redaktion auch nicht jeden Tag. Gemeldet hat sich bei uns eine Leserin, die in den letzten vier Jahren als Bürokauffrau bei einer kleinen Gladbecker Firma tätig war. Der Begriff „Anstand“, so die Leserin, sei an ihrem Arbeitsplatz in einem mit Schimmel befallenen Kellerbüro öfters strapaziert worden. Doch als es darum gegangen sei, den Stundenlohn von 8 Euro um 50 Cent zu erhöhen, habe ihr Chef, selbst schon im Rentenalter, gar nicht reagiert. Vielmehr...