Innovationspreis geht an Mönchengladbacher Tischlerei

Für die vorbildliche Einbindung ihrer Mitarbeiter in das Unternehmen wurde die Tischlerei Hoppen Innenausbau GmbH aus Mönchengladbach mit dem Alfred-Jacobi-Preis, dem neuen Innovationspreis für das Tischlerhandwerk in NRW, ausgezeichnet. Betriebliche Weiterbildung, Familienfreundliche Arbeitszeiten, gezielte Gesundheitsförderung der Mitarbeiter stehen im Fokus der Unternehmensführung.

Dieter Roxlau, Hauptgeschäftsführer des Fachverbandes Tischler NRW lobte die Vorbildfunktion für das Tischlerhandwerk. Die Tischlerei führt mit ihren 25 Mitarbeitern beispielsweise gezielt Gesundheitsförderungen wie Rücken- oder Anti-Stress-Trainings durch und hat durch Werkstatt- bzw. Lager-Optimierungen die Abläufe im Betrieb nachhaltig verbessert. „Unser Ziel ist es, die Mitarbeiter für die Ziele unseres Unternehmens zu gewinnen und zu aktivieren“, sagt Geschäftsführerin Katrin Hoppen.

Mit dem Alfred-Jacobi-Preis möchte der Fachverband Tischler NRW, der die 7800 Tischlerbetriebe in NRW vertritt, zusammen mit über 50 Partnerunternehmen aus der Holzwirtschaft besonders findige und pfiffige Betriebe belohnen. Der mit insgesamt 12.000 Euro dotierte Innovationspreis wurde in diesem Jahr erstmals in zwei Kategorien – Personalmanagement und Umgang mit Kunden – vergeben. Die Familie Hoppen erhielt den Preis für ihr Konzept der Mitarbeitereinbindung in der Kategorie Personalmanagement und darf sich über ein Preisgeld in Höhe von 2.000 Euro freuen.

Der Alfred-Jacobi-Preis
Der neue Innovationspreis für das nordrhein-westfälische Tischlerhandwerk wurde nach dem langjährigen Verbandsvorsitzenden Alfred Jacobi benannt, der im Sommer 2010 nach schwerer Krankheit überraschend verstorben ist. Auf Landes- und Bundesebene hat er bis zu seinem Tod entscheidende Weichen gestellt – dieses Engagement soll sich auch in dem neu geschaffenen Preis widerspiegeln.