Chance für Ältere
„Allen Unkenrufen zum Trotz sind Arbeitnehmer über 50 in den Betrieben nach wie vor gefragt“, sagt Diplom-Sozialarbeiterin Christel Fissahn von der Handwerkskammer (HWK) Dortmund. „Sie bringen wichtige Eigenschaften mit: Berufserfahrung, Menschenkenntnis und soziale Kompetenz.“ Und doch haben ältere Arbeitssuchende bisweilen Probleme, eine passende Stelle zu finden. Genau hier setzt das Projekt „JobOffensive 50+“ der HWK Dortmund und des JobCenters Unna an. 20 arbeitsuchende Frauen und Männer –...