SPD und Grüne in Dortmund

Kampagne für Pflege als Beruf

Dortmund startet eine Initiative zur Attraktivierung von Pflegeberufen und zur Gewinnung von Pflegepersonal. Die Fraktionen von SPD und Bündnis 90/Die Grünen haben in der letzten Sitzung im Ausschuss für Wirtschaft, Beschäftigungsförderung, Europa, Wissenschaft und Forschung vor den Sommerferien eine richtungsweisende Initiative zur Unterstützung und Förderung der Pflegeberufe in Dortmund eingebracht und mit Mehrheit beschließen lassen. Unser Ziel ist es, damit dem akuten Fachkräftemangel in der Pflege entgegenzuwirken und das Berufsbild des Pflegers bzw. der Pflegerin in der Öffentlichkeit aufzuwerten.

Der Pflegebereich leidet nicht nur unter einem steigenden Mangel an Fachpersonal durch z. B. demografische Veränderungen, sondern hat zusätzlich noch mit einem schlechten Image zu kämpfen. Dies hat auch viel mit Vorurteilen über schlechte Bezahlung und vermeintlich unattraktive Arbeitszeiten zu tun. „Dabei haben sich viele Arbeitgeber*innen längst auf den Weg gemacht und den Beruf durch z. B. neue und kreativere Arbeitszeitmodelle verbessert. Auch die Bezahlung konnte durch die Reform des Pflegeberufegesetzes (PflBG) deutlich verbessert werden. Dies zeigt sich auch an den gestiegenen Ausbildungszahlen.“ Bringt es die sozialpolitische Sprecherin der SPD-Fraktion Daniela Worth auf den Punkt.

Herzstück unseres Antrags ist daher die Initiierung einer Image-Kampagne. Diese soll multimedial und trägerübergreifend sein und hat als Ziel das Berufsbild Pflege attraktiver zu gestalten und so Vorurteile abzubauen.

Damit dies gelingen kann, soll die Konzepterstellung in enger Abstimmung mit dem Netzwerk Pflege Dortmund und natürlich auch mit den Zielgruppen erfolgen.
Silvya Ixkes-Henkemeier (wirtschaftspolitische Sprecherin der SPD-Fraktion) sieht die Notwendigkeit für eine solche Kampagne, weil „die Gesundheitswirtschaft ein wachsender und volkswirtschaftlich bedeutender Sektor, für Dortmund ist. Neben der internationalen Anwerbung von Fachkräften durch den Bund ist eine lokal initiierte Imagekampagne ein geeignetes Mittel, um das Interesse für eine Ausbildung in der Pflege zu wecken, das Berufsfeld für Quereinsteiger*innen in den Fokus zu rücken, Berufsaussteiger*innen zurückzugewinnen und die Branche insgesamt zu stärken.“

Die demografischen Veränderungen verstärken die Dringlichkeit dieser Initiative: Ein Großteil der aktuellen Belegschaft wird in den kommenden Jahren das Rentenalter erreichen, während der Anteil potenziell pflegebedürftiger Menschen steigt. Daher ist es von entscheidender Bedeutung, die Pflegeberufe attraktiver zu gestalten und mehr Menschen für diese wichtige Arbeit zu gewinnen.

Als Vorbild dient unter anderem die erfolgreiche Personal-Marketing-Kampagne des Landschaftsverbands Westfalen-Lippe (LWL), die bereits ausgezeichnet wurde und zeigt, wie effektiv und positiv eine gut durchdachte Kampagne sein kann.

Mit dieser Initiative möchten wir als SPD-Ratsfraktion nicht nur den Fachkräftemangel in der Pflege bekämpfen, sondern auch das Ansehen und die Wertschätzung für diesen Berufszweig in der Gesellschaft steigern.