Arbeits- und Ausbildungsmarkt Juni 2021

Der Arbeits- und Ausbildungsmarkt in Gelsenkirchen im Juni 2021

Der Arbeits- und Ausbildungsmarkt in Gelsenkirchen und Bottrop im Juni 2021

Der Arbeitsmarkt in Gelsenkirchen
• Arbeitslosenzahl im Juni: 19.481
• Arbeitslosenzahl im Vormonatsvergleich: -80 oder - 0,4%
• Arbeitslosenquote (Vormonatsvergleich): 14,8 Prozent (keine Veränderung) zum Vormonat)

Der Ausbildungsmarkt in Gelsenkirchen

• Gemeldete Bewerber im Juni: 1.655
• Im Vergleich zum Vorjahr: -177(-9,7%)
• Gemeldete Berufsausbildungsstellen im Juni: 1.169
• Im Vergleich zum Vorjahr: +58 (+5,2%)

• Unversorgte Jugendliche: 609
• Unbesetzte Ausbildungsstellen: 552

„Die Richtung stimmt“, betont Frank Thiemann, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Gelsenkirchen. „Die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt erscheint auf den ersten Blick sehr verhalten, da die Arbeitslosenquote im Vergleich zum Vormonat keine Veränderungen aufweist. Wichtig ist jedoch, dass die Tendenz weiter positiv ist“, hebt Thiemann hervor. „Wie schon im Mai, wird auch in diesem Monat der Bestand an Arbeitslosen weiter abgebaut. Dies ist immer ein wichtiges Zeichen für einen Aufwärtstrend. Mehr Fahrt wird der Arbeitsmarkt sicherlich aufnehmen, wenn klar ist, dass die Ansteckungszahlen weiterhin niedrig bleiben und somit Planungssicherheit besteht. Denn noch verhal-ten sich viele Betriebe abwartend, bevor sie neue Mitarbeiter einstellen. Erstes Ziel ist zunächst, die Kurzarbeit nach und nach zurückzufahren.
Dieses Zögern führt dazu, dass sich die Zeit der Arbeitslosigkeit unter Umständen verlängert. Um die Arbeitsaufnahme nicht noch zusätzlich zu erschweren, ist es wichtig zu erkennen, dass Qualifizierung weiterbringt. Der schnelle Weg in einen neuen Job geht über Qualifizierung und Weiterbildung. Es gilt jetzt die Zeit zu nutzen und seine Chancen zu verbessern, um startklar zu sein, wenn der Arbeitsmarkt wieder anspringt.“

Arbeitslosigkeit und Unterbeschäftigung
Im Juni waren in Gelsenkirchen 19.481 Personen arbeitslos gemeldet, 80 weniger als im Vormonat (minus 0,4%). Die Arbeitslosenquote zeigt keine Veränderungen gegenüber dem Vormonat. Gegenüber dem Vorjahresmonat hat die statistische Arbeitslosigkeit in Gelsenkirchen um 491 Personen abgenommen (-2,5 %).
Die Zahl der jüngeren Arbeitslosen ist im Vergleich zum Vormonat gesunken. Im Berichtsmonat waren 1.700 junge Frauen und Männer im Alter von unter 25 Jahren arbeitslos gemeldet (-26). Das waren 227 weniger als im Juni 2020 (-11,8 %). 415 Jugendliche entfielen auf die Arbeitsagentur (keine Veränderung zum Vormonat), 1.285 junge Frauen und Männer wurden durch das Integrationscenter für Arbeit Gelsen-kirchen (Jobcenter IAG) betreut (-26 zum Vormonat und -95 zum Vorjahr).
Die tatsächliche Unterbeschäftigung für Gelsenkirchen lag im Juni bei 24.909 Personen, 206 weniger als im Vormonat. Die Unterbeschäftigungsquote beträgt aktuell 18,4 Prozent. Gegenüber Juni 2020 hat die Unterbeschäftigung um 185 Personen abgenommen.

Entwicklung in der Arbeitslosenversicherung (SGB III)
Im Bereich der Arbeitslosenversicherung (Agentur für Arbeit) waren im Juni 3.639 Personen arbeitslos gemeldet, 151 weniger als im Vormonat.
Im Rechtskreis des SGB III lag die Unterbeschäftigung im Juni bei 4.289 Personen, das waren 186 weni-ger als im Mai und 674 weniger als im Juni 2020.

Entwicklung in der Grundsicherung (SGB II)
Im Integrationscenter für Arbeit Gelsenkirchen (Jobcenter IAG) wurden 15.842 Arbeitslose gezählt, 71 mehr als im Vormonat (+0,5%). Gegenüber dem Vorjahresmonat hat die statistische Arbeitslosigkeit um 266 Personen zugenommen (+1,7 %).
Im aktuellen Berichtsmonat lag die Unterbeschäftigung im Rechtskreis des SGB II bei 20.621 Personen, das waren 18 weniger als im Mai und 490 mehr als im Juni 2020.

Arbeitskräftenachfrage
Unternehmen aus Gelsenkirchen meldeten der Arbeitsagentur im Berichtsmonat insgesamt 399 neue freie Stellen. Das waren 34 weniger als im Vormonat und 89 mehr als im Juni des vergangenen Jahres. Nach-frage nach neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zeigten im Berichtsmonat vor allem die Berufsbereiche „Rohstoffgewinnung, Produktion, Fertigung“ gefolgt von „Bau, Architektur, Vermessung“, sowie „Verkehr, Logistik, Schutz und Sicherheit“. Der aktuelle Bestand an offenen Stellen beläuft sich auf 1.579 Vakan-zen, ein Plus von 39 Stellen gegenüber Mai.

Kurzarbeit
Im Juni haben 11 Gelsenkirchener Betriebe (keine Veränderungen zum Vormonat) für 107 Beschäftigte (673 weniger als im Vormonat) Kurzarbeit angezeigt. Wie viele die Kurzarbeit dann tatsächlich in Anspruch nehmen, zeigt sich erst nach einer Wartezeit von sechs Monaten. Somit liegen aktuell die realisierten Kurzarbeiterzahlen für Dezember vor. Danach befanden sich in Gelsenkirchen 777 Betriebe (+136 zu No-vember) in Kurzarbeit, davon waren 8.491 Mitarbeiter/innen (- 4.223 zu November) betroffen.

Beschäftigung
Zum aktuellen Stichtag (Ende Dezember 2020) waren am Arbeitsort Gelsenkirchen insgesamt 83.698 Per-sonen sozialversicherungspflichtig beschäftigt. Das waren 36 mehr als im Vorquartal und 748 oder 0,9% mehr als Vorjahresquartal.
Von den Beschäftigten arbeiten 71,5 % in Vollzeit.
Nach Branchen gab es absolut betrachtet die stärkste Zunahme im Bereich Baugewerbe (+717 oder +13,8%). Am ungünstigsten war hingegen die Entwicklung in der Metall- und Elektroindustrie sowie Stahl-industrie, einem Teilbereich des Verarbeitenden Gewerbes (-425 oder -8,7 %).

Ausbildungsmarkt
Seit Beginn des Berufsberatungsjahres im Oktober 2020 meldeten sich 1.655 Bewerber/innen für Berufs-ausbildungsstellen (-177 weniger als im Vorjahreszeitraum). Arbeitgeber meldeten der Agentur für Arbeit Gelsenkirchen im gleichen Zeitraum 1.169 Ausbildungsstellen. Das entspricht einem Zuwachs um 5,2% zum vergleichbaren Vorjahreszeitraum. Ende Juni 2021 waren noch 609 Bewerber unversorgt (-20,9% im Vergleich zu Juni 2020). Dem stehen 552 noch unbesetzte Ausbildungsstellen gegenüber (-15,1% im Ver-gleich zum Vorjahresmonat).

„Ausbildung findet statt, trotz Corona. Dass zeigt sich an dem erneuten Plus an neu gemeldeten Ausbildungsstellen im Vergleich zum Vorjahr. Zahlen, die optimistisch stimmen, denn es verdeut-licht, da geht noch was“, betont Frank Thiemann, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Gelsenkirchen.
„Viele Schülerinnen und Schüler der Abgangsklassen haben ihr Zeugnis schon längst in der Ta-sche, aber noch keinen Plan für die Zukunft. Denn die persönliche Beratung in den Schulen war durch den langen Lockdown stark eingeschränkt. Umso wichtiger ist es, dass die jungen Menschen sich jetzt bei uns melden. Die Berufsberatung unterstützt nicht nur bei der Suche nach einer der vie-len freien Ausbildungsstellen, sondern berät auch zu einem Plan B. Denn auch jetzt gibt es noch vielfältige weitere Möglichkeiten. Daher wähl deine Zukunft“, ruft Thiemann den Jugendlichen zu. „Einfach die Hotline-Nummer anrufen 0209 – 164 222, die BerufsberaterInnen helfen gerne weiter, auch in den Ferien.“

So erreichen Sie uns für Beratungsanfragen:

Telefonisch: Montag – Freitag von 08.00 – 18.00 Uhr:

Service-Hotline 0800/ 4 5555 00

Sammelhotline 0209/ 164 222 (08.00 – 16.00 Uhr)

Kostenlose Hotline für Arbeitgeber 0800/ 4 5555 20

per Mail:
Gelsenkirchen.Arbeitgeber@arbeitsagentur.de

Wenn Arbeitnehmer Fragen zur Kurzarbeitergeld haben nutzen Sie bitte die neue Sammelhotline 0209 164 222.